Suite à l'écoute d'un débat à propos des PME sur iTélé (oui, oui, j'écoute bien la télé mais je ne regarde pas encore la radio, je vous rassure), j'ai fait un saut sur le site de l'INSEE pour constater que sur les 2 568 650 d'entreprises françaises, 1 455 590 ont ZERO salarié et 930 080 ont entre 1 et 9 salariés !.

Bref, le tissu d'entreprises en France est bien majoritairement constitué de T.P.E. (Très Petites Entreprises), c'est à dire des petits entrepreneurs qui bossent 7j/7, souvent depuis chez eux, avec leur compagnes (elles sont d'ailleurs le 1er salarié).

Lorsqu'on démarre son entreprise, on est souvent un peu gêné d'annoncer qu'on est tout seul et que le capital de l'entreprise ne vole pas haut.
On a peur d'être mal vu et (presque) pris de haut par d'autres entreprises qui finalement sont elles-mêmes petites ! Je suis sûr que ça va en rassurer plus d'un

Bref, entre la TPE à la grande internationale du CAC 40 (qui fait souvent son chiffre à l'export) il y un gap (fossé) et quel gap !

Alors, franchement, je pose la question : où est le problème ?

Pourquoi la France a tend de mal à produire des entreprises qui montent ?

Est-ce le coût du travail trop cher, le code du travail trop rigide, le manque d'innovation, le peu de prises de risque, le manque d'investisseurs, trop de stress, trop de vacances, un marché dégradé, la concurrence étrangère, des taxes trop importantes ?

Je suis toujours en train de chercher le remède à ce mal, j'écoute ce qui ce dit ici où là, je lis la presse économique et la presse politique de tout bord (pour éviter les partis pris).

Des solutions semblent exister mais, étant risquées, c'est généralement le statut quo qui est privilégié...

URL : http://www.insee.fr